직장다니고 계시는 예비맘님들~
다들 잘다니고 계신가요?ㅠㅜ
이제 26주차 접어드는 임신부인데요
회사 그동안 군말없이 다녔더니
가만있으니 가마니인줄 안다고 ㅠㅠㅜㅋ
급한 과제라고 매주 한번씩 보고날짜를 저녁7시에
잡으셨어요...젤 윗분이요 ㅜ
한번이면 어찌이해라도...근데 매주 저렇게 당당히
잡아버리시니 정말 속상하네요
일주일에 한번이다~라고 생각하기엔
매일매일 무조건칼퇴가 보장된것도 아니고,
대기업 계열사인데ㅠㅜ이거 법적으로 안돼는거 아니에요?ㅜ
다들 그러고 다니시나요? 에효
빨리 출휴들어갔음좋겟는데 조직개편이다 모다
회사가 뒤숭숭하다보니 찌그러져
있어야겟죠?ㅜ
너무 속상해서 주절거려요...ㅠ
사랑해
출산하고도 다닐 회사에 당당하게 말 할 수 있는 근로자가 얼마나 될까요... 회사에서 알아서 배려해주고 법을 지켜준다면 더욱 열심히 일할 우리들인데요... 거참 속상하네요;;;
연다홍
저도 참아보다가 농담처럼 이야기해야겠어요ㅜ 받아들여주실런지는 모르겟네요 ㅎㅎ ㅜ
매미꽃
저두 참다참다 얘기했어요
이거 법적으로 금지되어있다
자꾸 하면걸린다.. 그이후론 안시키시더라구요
행복녀
전 육아휴직 쓰고 퇴사할 생각인데도 칼퇴하기 눈치보여서 좀 시간 때우다 퇴근해요 ㅠㅠ
예다움
그러게요ㅠ 초기에만해도 열심히 다닐거라고 버텨낸다고 다짐했는데..몸이 무거워질수록 의지가 약해지네요ㅜ버텨야죠 ㅎㅎㅎ
레온
법적으로 금지이긴 하지만....
아이낳고 회사 그만두실거 아니잖아요 ㅠㅠ 어찌할 방도가 없어요.
임신부도 칼퇴는 눈치보입니다.
종달
대단하시네요ㅠ 진짜 힘내시고! 곧 순산해서 이쁜아가 만나실거에요 ㅎ
빵돌
저는 18일 예정일인데 오늘도 회사네요 ㅋㅋㅋ 저번주도 9시 넘어서 퇴근 한번 있었네요 ㅋㅋㅋ 힘들어서 죽을것 같은데 참고있어요TT
텃골돌샘터
그러게요 ㅋㅋ맘같아선 확 신고를 ㅠ
늘봄
법적으로 임산부 시간외근무 금지되어 있어요. 노동청에 신고하시거나 하시는 방법밖에는 없을거같아요